
以极限迭代适应客户需求和市场变化
简化流程,最大化客户收益,始终关注组织和客户的核心价值点
最大化激发团队潜能和创新力量,摆脱传统管理模式的束缚和禁锢
纳入到团队每天、每小时、每分钟的工作循环,使改进这一词汇不再成为口头禅,而是每个团队成员心中的戴明环
PMI-ACP®是由美国项目管理协会PMI颁发的针对敏捷项目管理的专业认证。目前已覆盖全球206个国家和地区,为计算机IT、制造、医疗保健等各行各业的项目成果交付提供了一系列方法和实践,是国际上敏捷领域中知识方法最全面、含金量最高、 认可度最广的证书。
传统项目管理与敏捷管理的区别?
01
查看详情>为什么需要敏捷管理
02
查看详情>Scrum Master与ACP的区别?
03
查看详情>敏捷开发的价值观
04
查看详情>敏捷开发模式及流程
05
查看详情>ACP®和PMP®有怎样的区别,你了解吗?
06
查看详情>敏捷帮您拥有高效的思维及工作方法。
拥抱变化,抛弃传统模式封闭的弊端,以极限 迭代适应客户需求和市场变化。
简化流程,最大化客户收益,始终关注组织和客户的核心价值点。
求新、求变、求快、敏捷能够帮助您实现交付项目的客户价值最大化。
获得行业最前沿敏捷管理方法,PMI-ACP®是您最好的选择。
实践者
践行敏捷方法——软件开发团队、项目经理、 系统架构师、分析师、QA工程师等。
关注者
与敏捷相关工作——工程师、硬件、软件、 测试方面的专家、产品经理、公司管理层等。
兴趣爱好者
职业规划新平台——pmp®、 职业转型、获取互联网新平台等。
教育背景
高中及以上学历
项目管理经验
5年内,1年项目管理经验
(2000小时),PMP®、
PgMP免此资质
敏捷工作经验
3年内,8个月敏捷团队
经验(1500小时)
实战培训经验
21小时Agile相关
课程训练,参加协会的
PMI-ACP®课程即可。
专职PMI-ACP®讲师与助教团队,专业敏捷项目管理咨询与培训团队服务,紧跟PMI-ACP®考试走向,通过无忧
课前预习指导 + 2天实战精讲 + 1天冲刺,实践体验案例式教学
中国敏捷实践先驱者,高屋建瓴,助力学员前瞻思想,实践落地
连续11期全员通过考试
项目实操、互动教学、寓教于乐,游戏中就把本领学会
敏捷宣言和准则
敏捷项目的五大过程组
团队与团队协作
敏捷计划
应用敏捷
敏捷教练
敏捷方法论
(Scrum、XP、Lean)
敏捷实战案例
获取
培训课时
01 /
02 /
中英
网站报名
领取
准考证
03 /
04 /
参加考试
4-8周
查成绩
05 /
06 /
领取证书
考试题型:选择题120道
考试时长:180分钟
考试形式:现场笔试、铅笔涂卡
考试语言:中英互译
考试日期:每年四次,通常会在3月、6月、9月、12月(具体时间以官方为准)
PMI-ACP®是由美国项目管理协会PMI颁发的针对敏捷项目管理的专业认证。目前已覆盖全球206个国家和地区,为计算机IT、制造、医疗保健等各行各业的项目成果交付提供了一系列方法和实践,是国际上敏捷领域中知识方法最全面、含金量最高、 认可度最广的证书。
既适用于小团队的敏捷开发,又适用于企业大规模组织转型实施。
PMI-ACP®认证验证了从业人士理解、应用敏捷原则及在项目上实践的能力。它与别的认证不同在于它要求敏捷培训、敏捷项目工作经验以及包含敏捷实践、工具、技巧考试的结合。
敏捷宣言和准则;敏捷项目的五大过程组;团队与团队协作;敏捷计划;应用敏捷;敏捷教练;敏捷方法论(Scrum、 XP、 Lean)
国际Scrum联盟颁发官方Scrum Master认证证书。Scrum联盟®成立于2001年,是敏捷社区中规模最大、最具影响力的专业会员和认证机构。 Scrum联盟®是一个非营利性协会,在全世界有超过600,000名实践者,我们提供主张、社区和教育,一步步地指导敏捷实践者的旅程。
Scrum更多的应用于5-9人的团队做迭代开发。在企业的敏捷转型历程中,ScrumMaster是⾄关重要的⼀个⻆⾊,他们不仅担负着团队教练、变⾰先锋的责任, 还需要不断提⾼Product Owner和管理层的敏捷成熟度,以提⾼整个组织的敏捷度。
到底敏捷和敏捷方法(Scrum,Kanban,BDD和XP)是什么;ScrumMster这个角色的特点和职责;ScrumMaster的必备技能;以及他们是如何影响团队、Product Owener、管理层进而整个组织的。
针对Scrum框架、流程和规则的学习,以及站在master角色上推进团队实施Scrum迭代开发。
返回顶部
400-6269-700
微信:13889493590